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到公司的重要事务中去，而不是整天做一些辅助性的工作。
“他们去顶楼做什么啊？”一个同事忍不住好奇地问道。
“不知道，可能是和总裁办的人一起开会吧。”另一个人猜测道。
“你们说会不会和那位年轻帅气的贵宾有关？”又有同事提出了疑问，显然他也看到了群里的视频，“毕竟张行长亲自迎接的人肯定不一般。”
“有可能哦！等他们下来我们悄悄打听一下。”最后这句话像是给大家找到了一个共同的目标。
少了经理的坐镇，办公室的气氛立刻变得轻松起来。几个二十多岁的小年轻聚在一起叽叽喳喳地讨论着各种八卦，但夏怡却并没有加入他们。她静静地坐在自己的位置上，仿佛是一个置身于事外的旁观者，与这个喧闹的场景格格不入。
尽管夏怡在港中银行工作了4年，但以她的学历和能力，也仅仅在去年才升到中级经理的位置。与同期进来的几个水硕相比，她是干活最认真，但进步却最慢的一个，这让她感到沮丧和无奈。
刚才与部门老大去顶楼开会的陶芷柔，恰恰与她形成了鲜明对比。
陶芷柔的叔叔是某上市公司董事长，凭借着家族的关系和资源，对方一个月转正，入职当年就提到了中级经理的位置。尽管两人表面上还以姐妹相称，但夏怡深刻地认识到，在职场中陶芷柔并没有把她放在眼里。与之一起工作，夏怡绝对是干活最多、最不受重视的一个。
这两年来，夏怡看似是父母亲戚的骄傲，收入也是同龄人中的佼佼者，可实际上，她过得并不舒心。过去，她一直认为，只要努力工作，就一定能够得到应有的回报，然而现实一次又一次地给了她深刻教训。原来在职场中，除了能力之外，人际关系、背景等因素更为重要。
回想起自己一次次被陶芷柔抢去的晋升机会，夏怡的心中涌起了一股强烈的不甘。她承认自己在人际关系上确实不够圆滑，但这并不意味着她就应该被忽视和边缘化。
她开始思考如何才能够改变自己的处境，让自己得到更好的发展机会。既然老同学深得大老板重视，那么自己能不能借势利用一下这层关系呢？至少也要引起部门老大的重视。
这个想法一旦产生，就开始在夏怡的心中生根发芽。
不过，夏怡也不是那种喜欢走捷径的人。她知道这种想法不光彩，但是，现实又逼着她自私一次。
重新打开大众点评网，夏怡开始认真地挑选餐厅。
她将单人餐标设置在350元以上，希望能够找到一个具有本土特色的餐厅，为晚上的见面做好充分的准备。她深知这是一次难得的机会，必须要好好把握。
她悄悄给吕健发了一条短信，希望能从对方那里获取更多关于周天佑的近况。遗憾的是，吕健所提供的信息相当有限，两人仅仅知道周天佑转业后在中海市工作，具体的职位和单位都一无所知。
信息有限，很难在晚上见面时寻找更多的话题和切入点，夏怡决定不再纠结于周天佑的具体身份和地位，而是以一种自然、轻松的态度去面对这次见面。毕竟，无论周天佑现在的情况如何，两人都是曾经的高中同学，有着共同的回忆和经历。