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选中了三号方案。在他看来，三号方案外观更加庄重大气，氛围更加符合博物馆的要求。
从第二天开始，拿到装修图纸的施工队浩浩荡荡开进北荣县，为期一个月的装修工作正式开始。这边忙着装修，李树轩却没有闲着，他正在考虑一件很重要的事。装修一旦完成，再靠“打仗亲兄弟，上阵父子兵”那套明显行不通，接近五千平米的地方，如果只靠两个
人管理，想想就觉得可怕。当务之急，他要做的第一件事就是招聘，招聘新员工。
此时已经是三月底，大四即将毕业的大学生正面临找工作的难题，各大院校也都正在召开校园招聘会，此时招聘可谓刚刚好。
除了在网上发布招聘信息，李树轩同时准备以招聘企业的身份参加招聘会，以选择合适的员工。
中鲁大学大礼堂，春季校园招聘会现场。作为中鲁省最顶级，全国排名前十的综合性大学，过来中鲁大学招聘的企业无疑很多，而且大部分都是能叫上名号的大型企业，夹杂在这些企业当中，李树轩那处小小的
招聘台实在有点小，不光小，位置也有点偏僻。李树轩郁闷的坐在桌子后面，背后的墙上挂着此次招聘的详细信息，招聘人数十五人，助理两人，档案管理三人，员工十人，薪资待遇还算中规中矩，提供食宿，五险一
金啥的也不缺，即不是最差也不是最好。除了前两种职位，后面七人要求专业最好是历史，考古类，当然，其他专业也可以。
一上午下来，除了零零星星收到了几份简历，招聘处几乎无人问津。
“唉，”中午吃饭的时候，李树轩狠狠叹了口气，招聘讲究个你情我愿，人家既然不愿意来，总不能把人绑来。可是再想想旁边那家公司，收简历收到手软，一上午下来足有上百
份，再看看自己，这差距真不是一般的大。
到了下午，总算有几个人过来询问，但一听到工作地点是在北荣县，即不是国有公司，也不是事业单位，当即有人表现出不屑，转身离开。
李树轩那个郁闷就别提了，眼看着这样下去不是办法，李树轩一狠心，转身在后面的薪资待遇上加了一句，将底薪从两千提高到三千。这样一来，效果果然好了很多。
不多时就有人坐在李树轩面前，将手中简历一递，自我介绍道：“郭奇，历史系，班长，连续四年获得一等奖学金，院优秀班干部。”接过简历，李树轩打眼一扫，顿时感觉压力山大。别的先不说，单就荣誉那一栏，满满当当写了上百字，从院优秀班干部到学生会外联部部长，再到院足球队队长，英语
八级，其他林林总总还有很多。见到“英语八级”这四个字，李树轩只觉得脑袋发懵，这么狠的成绩，让他这个英语四级才425分的人情何以堪。不过他毕竟是招聘者，稳了稳心神，干笑道：“郭奇同学，
不知道你想应聘啥职位？”郭奇眉头一扬，淡定道：“北荣博物馆，我看过关于你们的报道，对你们那个剑阁很感兴趣。听说博物馆规模不算大，充其量也就是一家很小的私人博物馆。以我的能力，我觉得完全能够胜任副馆长这个职位。”