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/> 说了半天，感谢了一堆人，就差痛哭流涕了。
总结一下就是啥也没说。
其余人也都听着。
到最后，白陌干脆两手一摊。
“现在遇到的危机确实不好处理，我也没有什么办法。”
“鉴于目前的情况，大家愿意走的，我不留。”
“能留下的，我也不能保证什么。”
“反正一句话，现在走，我给你一笔丰厚的分手费。”
“不走，我很难保证过几个月还能给你们发足薪水。”
白陌说完，就站了起来。
“我去上个厕所，你们考虑一下。”
动享成立之初，为了发展需要，只要有能力的人都招揽进来了。
这也导致现在机构冗杂，浑水摸鱼的人太多。
最关键的是，一些人领着高额的薪水，但是却做着摸鱼的事。
企业荣辱感一点也没有。
白陌早就想找机会精简一下人员构成了。
但是一旦裁员，先不说高额的赔偿款。
单单是闹得人心惶惶，就对动享很不利。
甚至会让一些老人对他不满，觉得他不近人情。
白陌走后，会议室又变得嘈杂起来。
“刘总，你和白总熟，你觉得，他说的是真话吗？”
刘莹旁边坐着的是另一个区域的负责人。
他神色复杂的对着刘莹问道。
刘莹看着门外，不知道在想什么。
只是摇了摇头。
“应该，是吧。”
这时又有人对着刘莹小声说道。
“刘总，你说，要不然，我们一起走吧？”
“最近不少品牌在招人。”
“尤其是新成立的那家...他们对我们动享过去的人，可是待遇颇丰啊。”
“要不要考虑一下？”
他刚说完，就被刘莹瞪了一眼。
回答得很果断。
“不去！”
被刘莹拒绝后他也不恼。
又去跟其他人说了。
徐正和刘莹对着坐的。
也是叹了口气。
果然啊。
同富贵容易，共患难太难了。
瞧那人的架势，多半是收了什么好处。
只要挖过去一个人，应该会有不少的好处费。
叹口气后摇摇头。
感慨了一声。
果然啊，那边就是冲着动享来的。
相同的策略不说，这猎头，都找到高层领导来了。
白陌出去后过了十来分钟才回来。
他一进来，会议室瞬间又安静了。
“都还在呢？”
白陌打趣了一声。
不过没人敢接话。
这时，又有人抱着一堆合同走了进来。
白陌说道：“愿意走的，现在就可以去办理离职了。”
“我不强求。”
“如果不想走，愿意和我一起共渡难关，那么...”
“不过不介意的话，签个竞业合同吧。”
白陌话音落下后，彻底闹开锅了。
刘莹也给他发了条消息过来。
“现在这样做，是不是不太合适？你这不是赶人走吗？”
白陌看到后把手机放在了一边，也不回复。
只是给她使了个眼神。
让她放宽心。
刘莹见状也不管合适不合适。
直接当着白陌的面，拿起那所谓的竞业合同翻开就看。